Élargissez vos horizons avec DIOR Ressources

Grâce à nos solutions sur mesure et notre accompagnement personnalisé à chaque étape, nous facilitons l'identification, l'évaluation et l'intégration des meilleurs talents internationaux au sein de votre organisation. Nous vous aidons à constituer des équipes performantes et diversifiées, prêtes à propulser votre entreprise vers de nouveaux sommets.

Constituez des équipes performantes et diversifiées, prêtes à propulser votre entreprise vers de nouveaux sommets.

Une gestion tout-en-un de votre recrutement international

Nous vous accompagnons à chaque étape, de l'analyse initiale de vos besoins à l'intégration réussie du candidat, vous assurant ainsi un recrutement international fluide et efficace.

1. Évaluation stratégique de vos besoins

Pour assurer un recrutement efficace, nous commençons par une analyse approfondie de vos attentes et exigences. Un consultant spécialisé travaillera en étroite collaboration avec vous afin d’identifier le profil idéal et d’élaborer une stratégie de recrutement sur mesure.

2. Identification des meilleurs talents

En fonction des compétences requises, des critères linguistiques et des besoins géographiques, appliquons des méthodologies avancées pour identifier les meilleurs candidats et garantir un processus rigoureux répondant aux standards les plus élevés de l’industrie.

3. Diffusion des opportunités et présélection

Nous assurons la gestion complète de l’affichage des postes et des évaluations adaptées aux spécificités de chaque fonction. Nos critères de sélection reposent sur trois axes majeurs : l’expertise professionnelle, l’admissibilité au processus d’immigration et l’adaptabilité à la vie au Canada.

4. Sélection et entretiens ciblés

Les candidats qualifiés passent un processus d’entrevue en plusieurs étapes. Vous avez l’opportunité d’échanger avec les finalistes pour évaluer leur adéquation avec votre culture d’entreprise et sélectionner les meilleurs talents.

5. Gestion du processus d’immigration

Nos spécialistes en immigration prennent en charge l’ensemble des démarches administratives et légales, accompagnant à la fois votre entreprise et le candidat jusqu’à l’obtention des autorisations requises.

6. Intégration et accompagnement continu 

Depuis le départ du pays d’origine jusqu’à l’arrivée en entreprise, nous veillons à une transition fluide et réussie. Notre équipe met en place un programme d’intégration structuré afin d’optimiser l’expérience du nouvel employé et de favoriser son adaptation rapide.

Employeurs

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Pour toute question ou demande d'information, n'hésitez pas à nous contacter. Nous serons ravis de vous aider dans vos besoins en recrutement.

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